O que as grandes empresas esperam de você
As grandes empresas gostam de colabradores que tenham um perfil moderno e antenado. Nesse texto, você vai saber o que precisa ter.
Todo mundo sonha em trabalhar em uma grande empresa. E por ser sonho de muitas pessoas, a maior parte das grandes empresas tornam-se concorridas. E você pode ter a sensação que conquistar um emprego em uma destas grandes empresas é quase impossivel. Mas isso é uma inverdade.
Para conquistar uma boa oportunidade em uma grande empresa, você pode investir em determinadas Soft Skills. E você já leu aqui no Blog da FECAF quais são as melhores soft skils que você deve ter para ter um sucesso profissional.
O que as grandes empresas querem de um colaborador?
Sabe aquela pessoa que tem o perfil que toda empresa queria ter? Você vai saber o que o colaborador precisa ter para ter um perfil que toda empresa sonha em ter seu quadro. Não é preciso ter nenhum talento fora do comum. Inclusive, existem algumas habilidades em que qualquer pessoa possa ter o perfil que todo colaborador precisa ter.
Evoluir junto com a empresa
Todo mundo quer evoluir. E o colaborador que pensa que pode evoluir juntamente com a empresa em que trabalha é uma das maiores decisões para um plano de carreira. Quando a empresa investe no colaborador, ele vai ter motivos de sobra de querer fazer com que a empresa evoluia também.
Liderança
Essa deve ser uma das principais soft skills mais interessantes em desenvolver no futuro. Quem pensa que apenas os gestores precisam ter uma liderança, com certeza tem uma mentalidade do passado. No futuro, a liderança é uma soft skill que qualquer colaborador precisa desenvolver. A liderança é a habilidade de motivar, influenciar, inspirar e comandar um grupo de pessoas a fim de atingir objetivos.
Proatividade
As grandes empresas esperam que seus colaboradores sejam proativos. Sabe aquele colaborador que quando precisa fazer algo vai e faz? E não precisa pedir que seus gestores precisam mandar fazer? É mais ou menos isso que um colaborador proativo vai fazer.
Vestir a camisa
Essa talvez possa ser a principal habilidade que você possa ter. O colaborador que vista a camisa é aquele que vai se dedicar tempo integral para os projetos da empresa. Obviamente que nem todo excesso é bom, e que existem muitas pessoas que não separaram a vida pessoal e profissional e isso pode lhe ocasionar problemas como sindrome de burnout. Mas aquele colaborador que vai se dedicar a empresa em que trabalha é uma habilidade boa a ser desenvolvida.
Um dos grandes diferenciais da FECAF é o setor destinado a Carreira do aluno. O FECAF Carreira é um setor específico com consultorias para você entrar no mercado de trabalho o mais rápido possível! Além de utilizar a plataforma de empregabilidade – Workalove e ter um currículo otimizado para o mercado de trabalho!
FECAF: Seu Sonho! Nossa Meta! 💙
